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2024-10-10 01:52:01 点击量:585
本文摘要:陕西有色榆林新材料集团公司是陕西有色金属控股集团权属国有有限公司子公司,坐落于陕西省榆林市陕西有色榆林新材料循环经济产业园。
陕西有色榆林新材料集团公司是陕西有色金属控股集团权属国有有限公司子公司,坐落于陕西省榆林市陕西有色榆林新材料循环经济产业园。还包括60万吨铝镁合金项目、年产800万吨煤矿项目,年产35万吨预焙阳极项目和5330MW设施电力设施项目及辅助工程。整个产业园已竣工一个煤-电-铝镁合金为一体,上下游产业设施、能源与资源综合利用、园林式工厂的循环经济生态园区。早已竣工的榆林新材料集团行业跨度大、生产区域甚广、危险性因素多、安全性生产风险大。
为了解贯彻落实习近平总书记明确提出的发展绝不以壮烈牺牲人的生命为代价,这必需作为一条不可逾越的红线总体拒绝和弘扬生命平等主义,安全性第一的发展理念,全面前进《中共中央国务院关于前进安全性生产领域改革发展的意见》,防止和遏止事故的再次发生,新材料集团高瞻远瞩、精确研判,2015年6月以来的组织积极开展了安全性文化品牌项目工程建设,决意以安全性文化创立为平台,创建一套先进设备卓越的安全性管控体系,超越安全性生产的难题和瓶颈,创下一条以人为本、依法治安,文化领航、体系管控,领导引导、员工自律,双触防治、本质安全性具备榆林新材料特色的安全性发展之路。公司利用安全性文化创立的机遇,几经2年多时间,通过挖出、吸取、融合和创意,构成以文化方法两手抓,四大体系管控为顶层设计的安全性管控体系。文化方法两手抓是指通过安全性文化建设,培育安全意识,培育和传送安全性管理正能量,修身正念,直指人心,重塑以人为本,生命平等主义,五谷丰登是最基本福祉的生活观念,引领大家认同生命、认同道德、认同规律,转变观念、教导较好行为习惯,助推双触防治机制的落地生根。
安全性管控体系还包括了文化体系、管控体系、保障体系、信息体系四大部分。体系坚决以领导推崇、引导样板为前提,以责任实施为关键,以专业化安全性管控为基础,以双控防治为核心,以不道德安全性和工艺安全性为重点,以应急建设为防线,以安全性禁令、救命法则、脱险条款为红线,以安全监管为确保,以信息化系统为管控平台,以五阶段任务创立为路径,以无隐患、零违章、零损害和行为习惯教导为目标,标本兼治、源头管控、综合治理,构建企业安全性生产创意驱动和长周期平稳发展。安全性管控体系的创立和实践中为新材料集团获取了一套文化领航、方法承托、制度确保、科技助推、管控落地的安全性管控体系建设途径,建构了安全性管控专门从事后管控、缺失管控、系统管控、风险管控到文化管控的安全性管理新格局。
2017年以来,共计创立了9个生产现场安全性管理示范点。通过示范点打造出和引导,现场本质化环境、文明生产、操作者不道德、定置管理水平显著提高,营造了较好的环境,潜移默化地改变了员工的观念。两年来,在安全性管控体系创立过程中汇聚全体新材料人的智慧和汗水,可行性构成了与管控体系落地建设设施的11项安全性管理基本标准,为新材料安全性管理获取了强有力的方法承托。
通过安全性文化建设,首创了文化方法两手抓、四大体系管控的安全性管理新局面,获得了一系列安全性管控成果,构建了安全性文化引导新材料集团安全性发展的可行性设想。通过安全性管控体系创立和优化,有效地提高了企业事故防治能力和现场本质化水平,提高了员工安全性综合素质和安全性责任意识,教导了较好的安全性行为习惯,营造了浓烈的安全性氛围,安全性风险更进一步可控,安全性目标持续稳固,安全性综合管控能力明显提升。2017年荣获陕西省安全性文化样板企业,企业影响力和竞争力获得显著提高。
两年来,榆林新材料集团在安全性管理道路上展开了艰难的探寻和致力创意,集团领导率领广大员工代价了辛勤的希望,安全性管理获得了历史性突破,迈开了成就零损害之梦的第一步。但在今后的安全性发展征程中,仍然面对不利的挑战,任重而道远。安全性管理永无止境,在新时代的新起点,陕西有色榆林新材料人将带着对安全性的优雅允诺和对生命的无限认同,不忘初心、牢记愿景,大大提高和优化安全性管控体系,全力前进体系落地生根,持续充分发挥管控效能,遏止事故的再次发生。
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